Утверждаю

Директор АЭК

___________ Ж.Н. Касымбек

«_____»____________ 20__г.

 

 

ПЛАН

учебно-производственной работы

на 2017-2018 учебный год

 

 

№№

п/п

Наименование мероприятий

Сроки выполнения

Ответственные

Отметка о

выполнении

Организационно-методическая работа

1. 

Составление графика производственного обучения и профессиональных практик

сентябрь

зам.директора

по УПР

 

2. 

Анализ состояния производственных баз для прохождения производственного обучения, практики

сентябрь

зам.директора

по УПР,

мастера ПО

 

3. 

Обновление договоров по организации и проведению производственного обучения, профессиональной практики

в течение

учебного года

зам.директора

по УПР,

мастера ПО

 

4. 

Заключение договоров о сотрудничестве

в течение

учебного года

зам.директора

по УПР

 

5. 

Формирование базы данных мест прохождения производственного обучения, профессиональной практики

в течение

учебного года

зам.директора

по УПР,

мастера ПО

 

6. 

Обеспечение методической документацией практикантов

перед

началом ПО,

практики

менеджер

 

7. 

Организация проведения собраний, инструктажа по прохождению производственного обучения, профессиональной практики

перед

началом ПО,

практики

менеджер,

мастера ПО,

руководители

практики

 

8. 

Распределение студентов по базовым предприятиям для прохождения производственного обучения и профессиональной практики, организация индивидуального прохождения ПО, практики, закрепление мастеров ПО и руководителей  профессиональной практики

по графику

ПО и проф.

практики

менеджер

 

 

9. 

Оказание консультационной и методической помощи студентам во время прохождения ПО, профессиональной практики и при составлении отчетов

во время

ПО, профессиональной

практики и при составлении отчетов

мастера ПО, руководители практики,

менеджер

 

10.          

Контроль за заполнением журналов ПО

систематически

зам.директора

по УПР

 

 

11.          

Контроль за выполнением графика и программы прохождения ПО, профессиональной практики

во время

ПО, проф.практики

зам.директора

по УПР, менеджер,

мастера ПО, руководители практики

 

12.          

Контроль за качеством и эффективностью проведения ПО, профессиональной практики

во время

ПО, проф.практики

зам.директора

по УПР, менеджер

 

 

13.          

Контроль за организацией защиты отчетов по итогам практики

во время

ПО, проф.практики

зам.директора

по УПР, менеджер,

председатели ПЦК

 

14.          

Проведение производственных совещаний с мастерами производственного обучения

в течение учебного года

зам.директора

по УПР

 

15.          

Участие в работе Совета колледжа, педагогического совета, научно-методического совета, ПЦК, Советов отделений

по планам

работы

зам.директора

по УПР

 

16.          

Участие в организации и проведении студенческой научно-технической конференции

апрель

зам.директора

по УПР

 

Работа по развитию социального партнерства

17.          

Привлечение социальных партнеров к разработке рабочих учебных программ производственного обучения и профессиональной практики, выработке необходимых компетенций выпускников

в течение

учебного года

зам.директора

по УПР,

 мастера ПО, менеджер

 

18.          

Привлечение социальных партнеров к оценке качества профессиональной подготовки будущих специалистов (участие в итоговой государственной аттестации и ОУПП)

по графику учебного процесса

зам.директора

по УПР

 

19.          

Организация тематических экскурсий на базовые предприятия с целью ознакомления с новыми технологиями и оборудованием

в течение

учебного года

мастера ПО, преподаватели спец.дисциплин, менеджер

 

20.          

Организация проведения мастер-классов с участием представителей предприятий для повышения уровня мотивации профессиональной деятельности студентов

в течение

учебного года

мастера ПО, председатели ПЦК

 

21.          

Организация стажировок преподавателей спецдисциплин и мастеров ПО на предприятиях

в течение

учебного года

зам.директора

по УПР, методист

 

22.          

Развитие и укрепление социального партнерства с ведущими предприятиями

г. Алматы и Алматинской области

в течение

учебного года

директор колледжа,

зам.директора

по УПР

 

23.          

Формирование базы данных социальных партнеров АЭК

в течение

учебного года

менеджер

 

Профориентационная работа

24.          

Организация и проведение ярмарки «Сладкий аромат весны»

апрель

председатели ПЦК,

мастера ПО,  преподаватели спец.дисциплин

 

25.          

Проведение мастер-классов

апрель

мастера ПО

 

26.          

Организация и проведение Межрегионального чемпионата проф. мастерства WorldSkills Kazakhstan на базе колледжа по компетенции «Кондитерское дело»  и подготовка обучающихся к участию на международном уровне

апрель

зам.директора

по УПР, зав.отделением, председатель ПЦК, мастера ПО

 

Работа службы содействия трудоустройству выпускников

27.          

Проведение мониторинга рынка труда и формирование базы вакантных мест

систематически

менеджер, зав. отделениями,

председатели ПЦК, классные руководители

 

28.          

Взаимодействие со службами занятости населения г. Алматы и Алматинской области

в течение

учебного года

менеджер

 

29.          

Налаживание партнерства с организациями и предприятиями, заинтересованными в кадрах

в течение

учебного года

директор колледжа,

зам.директора

по УПР

 

30.          

Организация и проведение Ярмарки

Вакансий «Выпускник АЭК»

февраль

зам.директора

по УПР, мастера ПО, зав. отделениями,

председатели ПЦК

 

31.          

Предоставление студентам-выпускникам информации о положении на рынке труда и перспективах трудоустройства

в течение

учебного года

зам.директора

по УПР, менеджер

 

32.          

Сбор резюме и анкет выпускников. Формирование электронного банка данных студентов выпускных групп

октябрь

февраль

менеджер

 

33.          

Индивидуальное консультирование выпускников колледжа по вопросам трудоустройства

систематически

зам.директора

по УПР. менеджер

 

34.          

Консультирование выпускников по вопросам получения дополнительных специальностей, востребованных на рынке труда

систематически

менеджер

 

35.          

Организация работы Школы карьерного роста (проведение тренингов по проблемам трудоустройства и адаптации к рынку труда)

согласно расписания занятий ШКР

менеджер,

психолог,

зав. отделениями

 

Работа с выпускниками колледжа

36.          

Проведение мониторинга трудоустройства и востребованности выпускников

систематически

менеджер,

зав. отделениями, кл. руководители

 

37.          

Обобщение результатов трудоустройства и уровня востребованности выпускников

сентябрь-октябрь

менеджер,

зав. отделениями

 

38.          

Проведение мониторинга оценки качества подготовки специалистов (анкетирование)

систематически

зам.директора

по УПР,

зав. отделениями

 

39.          

Поддержание связи с выпускниками

систематически

зам.директора

по УПР, менеджер,

зав. отделениями, кл. руководители

 

40.          

Обновление базы данных о трудоустройстве выпускников

 

систематически

менеджер,

зав. отделениями, кл. руководители

 

 

Зам. директора по УПР                                                      Г.А. Абильдаева